Специалист по подбору персонала (рекрутер)

Задача курса — помочь слушателям подробно изучить трудовое законодательство, научиться анализировать состояние рынка труда, выработать навык ведения отбора кандидатов на те или иные должности, руководствуясь требованиями работодателей. Курс даст полное представление о рекрутинге и поможет стать HR-специалистом.

Чему вы научитесь:

• Применять теоретические знания в области рекрутмента на практике.
• Использовать информационно-телекоммуникационные технологии при поиске новых сотрудников.
• Проводить поиск сотрудников с помощью современных методик.
• Осуществлять внешний рекрутинг (массовый подбор сотрудников, Middle management, Executive search).
• Применять методы адаптации новых сотрудников на рабочем месте.
• Формировать карту поиска кандидатов.
• Осуществлять гарантийное обслуживание услуги по подбору сотрудников.