Московский институт технологий и управления (МИТУ)

Промокод на скидку:
Partner20
Условия
Скидка 20% на все курсы до 31 января 2025 года
25
Также рекомендуем посмотреть
Скидка 50% на всё по промокоду до 1 февраля 2025 года, не суммируется с другими скидками
Скидка 50% на всё по промокоду до 1 февраля 2025 года
Скидка 50% на любой курс при покупке курса переподготовки до 31 января 2025 года, не суммируется с другими скидками
Скидка 15% на полную оплату курса переподготовки до 31 января 2025 года, не суммируется с другими скидками
В подарок центр карьеры школы при покупке курса переподготовки до 31 января 2025 года, не суммируется с другими акциями
Скидка 5% для новых пользователей до 31 января 2025 года. Не суммируется c другими акциями. Исключение: акционная цена на сайте
Курсы по теме
Категория обучения:
Технологии управления запасами. Нормирование, прогнозирование, оптимизация. Повышение квалификации
В рамках семинара вы познакомитесь с классической системой управления запасами, учитывая практику внедрения технологии VMI.
Категория обучения:
Современные технологии управления образовательной организацией и совершенствование методической работы в условиях реализации ФГОС
Цель программы повышения квалификации – в дистанционном формате обеспечить слушателей курса всеми необходимыми компетенциями в сферах управления образовательным учреждением, систематизации учебного пр
Категория обучения:
Современные технологии управления административно-хозяйственной деятельностью
Цель программы – научить слушателя современным технологиям управления административно-хозяйственной деятельностью.
Категория обучения:
Организация и технология документационного обеспечения управления
С присвоением квалификации «Специалист по организационному и документационному обеспечению управления».
Категория обучения:
Управление отделом продаж
Каким бы качественным ни был продукт, ему не стать лидером рынка без грамотно выстроенной работы отдела продаж.
Категория обучения:
Наставничество: ситуационное управление персоналом
Обучение новой деятельности часто становится для специалиста настоящим испытанием. Не понимая, с чего начать, сотрудник постоянно откладывает задачу.
Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies